„'Mein Name ist Susi Müller. Ich habe hier heute meinen ersten Ausbildungstag für die Ausbildung zur Bürokauffrau.' Damit ist man gut beraten“, erklärt Ausbildungsexpertin Sabine Bleumortier aus München. Normalerweise würden die Auszubildenden dann auch den Kollegen vorgestellt. Sollte dies nicht gemacht werden, sollte der Auszubildende selbst die Initiative ergreifen und sich bei Kollegen vorstellen.

Außerdem ist Nachfragen nicht nur erlaubt, sondern sogar erwünscht. „Besser ist, wenn ein Azubi einmal zu viel fragt, als einmal zu wenig, und es läuft dann etwas schief“, sagt die Expertin. Außerdem zeigen Fragen das Interesse am neuen Job. Wenn Auszubildende das Gefühl hätten, sie stellen zu viele Fragen, dann erst einmal überlegen, ob die Frage wirklich notwendig ist oder Fragen aufschreiben und später ansprechen.