43 Prozent der Bewerber in Deutschland beschönigen im Bewerbungsgespräch ihre Sprachkenntnisse. Das hat eine Umfrage des Meinungsforschungsinstituts Heliview in Breda (Niederlande) unter Führungskräften ergeben. Fast genauso häufig übertreiben Bewerber, was ihre Software-Kenntnisse betrifft (41 Prozent).

Kräftig geschönt wird auch in Bezug auf die Verantwortung, andere Personen zu führen (39 Prozent) sowie der Grund, warum der alte Job verlassen wurde (38 Prozent). Im Auftrag des Personaldienstleisters Robert Half wurden in Deutschland 307 Manager und weltweit 2525 Führungspersönlichkeiten befragt.

Die Österreicher beschönigen etwa im Vergleich zu den Deutschen andere Dinge: So ist jeder zweite Österreicher nicht ganz ehrlich, wenn es um den Grund seines Weggangs aus dem Unternehmen geht (50 Prozent). Immerhin 47 Prozent übertreiben, wenn es um den tatsächlichen Inhalt ihres vorherigen Jobs geht.