Velbert/Heiligenhaus Zum Beruf mit Zukunft in der Schlüsselregion finden
Velbert/Heiligenhaus · Ausbildungsbörse am 23. September im Sportzentrum – Mehr als 150 Plätze sind zum Start im Sommer 2024 zu vergeben
Bei der Ausbildungsbörse der Schlüsselregion am Samstag, 23. September, im Velberter Emka-Sportzentrum können sich Jugendliche über freie Ausbildungs- und Duale Studienplätze informieren. Unternehmen und Hochschulen beantworten von 10 bis 13 Uhr alle Fragen rund um den Start ins Berufsleben.
Die Firmen des als Verein organisierten Netzwerks bieten vielseitige Ausbildungs- und Duale Studienplätze an, gut 150 Plätze sind zum Start im Sommer 2024 zu vergeben. Dabei ist es egal, ob es ein Beruf im kaufmännischen, technischen oder IT-Bereich sein soll, denn für alle Interessen und Schulabschlüsse gibt es ein Angebot. Auch Praxisplätze für das Duale Studium sind dabei.
Bei der Ausbildungsbörse können Jugendliche sich bei den mehr als 40 ausstellenden Unternehmen und vier Hochschulen direkt und persönlich informieren. Schon im Vorfeld finden sich alle verfügbaren Ausbildungsstellen sowie Duale Studienplätze, Informationen zu ausstellenden Unternehmen, Hochschulen und Berufen im Internet. (Link unten).
„Wir kommen gerne zur Ausbildungsbörse der Schlüsselregion, weil wir dieses Angebot und den Austausch hier vor Ort sehr schätzen. Wir können die Jugendlichen in entspannter Atmosphäre kennenlernen. Das Ganze hat eher was von Berufsberatung und nicht von einem Vorstellungsgespräch. Wir holen die Jugendlichen ab und versuchen mit ihnen gemeinsam eine Idee zu entwickeln, wo sie sich beruflich sehen und ob wir zusammenpassen“, sagt Nadine Rajabpour. Sie ist Personalerin bei der KFV Karl Fliether GmbH & Co. KG aus Velbert und für die Auszubildenden verantwortlich. Sie war schon oft bei Ausbildungsbörsen der Schlüsselregion dabei und hat dort schon Jugendliche getroffen, die dann bei KFV als Auszubildende eingestellt wurden.
Es sind also auch Jugendliche bei der Ausbildungsbörse richtig, die sich noch nicht auf einen Ausbildungsberuf oder ein Duales Studium festgelegt haben. Neben Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus den Firmen und Hochschulen stehen auch Azubis und Dual Studierende im Gespräch Rede und Antwort und berichten aus ihrem Berufsalltag.
Diejenigen, die schon einen gezielten Berufswunsch haben und wissen, bei welcher Firma sie ihre Ausbildung oder ihr Duales Studium beginnen wollen, können auch direkt ihre Bewerbung abgeben.
Neben den Jugendlichen sind natürlich auch ihre Eltern willkommen. Sie sollten den Jugendlichen in den Gesprächen aber den Vortritt überlassen.
