Wirtschaft im Kreis Viersen Dickes Lohn-Plus für Beschäftigte im Bausektor
Kreis Viersen · Arbeiten in der Baubranche wird nach Ansicht der Gewerkschaft IG Bau wieder attraktiver. Ab diesem Monat erhalten die Beschäftigten mehr Geld. Auszubildende verdienen jetzt im ersten Lehrjahr vierstellig.
. (mrö) Im Kreis Viersen sind überproportional viele Menschen im Baugewerbe beschäftigt und können sich freuen: „Wer im Kreis Viersen auf dem Bau arbeitet, kann jetzt pro Monat zwischen 260 und 314 Euro mehr im Portemonnaie erwarten – vom Bauhelfer bis zum Polier und Baustellenleiter, vom Maurer, Straßenbauer und Kranführer bis zur Bürokraft“, sagt Tino Brüning von der Industriegewerkschaft (IG) Bau Düsseldorf.
Das Lohn-Plus mache die Arbeit deutlich attraktiver, so Brüning: „Es lohnt sich wieder, auf dem Bau in die Hände zu spucken. Der neue Tarifabschluss bringt – neben volleren Lohntüten – vor allem auch eins: Respekt für die Arbeit auf dem Bau“, ist der Bezirksvorsitzende überzeugt. Schon jetzt sei klar: Jeweils zum April gibt es mehr Geld – im kommenden Jahr und auch in 2026. „Die nächsten Lohn-Stufen nach oben sind damit sicher“, sagt Tino Brüning.
Auch für Azubis werde die Ausbildung attraktiver: Wer in einem Bauunternehmen im Kreis Viersen seine Ausbildung macht, gehe jetzt im ersten Jahr schon mit 1080 Euro pro Monat nach Hause. Das seien 145 Euro mehr als bislang. „In den kommenden beiden Jahren klettern die Ausbildungsvergütungen dann weiter nach oben. Der Bau macht sich damit interessant: Er wird für junge Leute wieder deutlich attraktiver und erhöht damit seine Chancen auf den dringend gebrauchten Fachkräfte-Nachwuchs“, sagt Tino Brüning.
Dabei sei der Tarifabschluss aus Sicht der Gewerkschaft eine „schwere Geburt“ gewesen: „Ohne Arbeitskampf hätten die Arbeitgeber wohl keinen neuen Tarifvertrag unterschrieben. Erst die breite Warnstreikwelle hat das Bauhandwerk und die Bauindustrie in die Knie gezwungen und zum Einlenken gebracht“, so Brüning.
In den 317 Baubetrieben im Kreis Viersen arbeiten rund 3000 Beschäftigte. Außerdem machen dort 162 junge Menschen ihre Ausbildung. Das geht aus Zahlen der Arbeitsagentur hervor. Vom neuen Bau-Tarifabschluss profitieren Beschäftigte, die in der IG Bau sind und bei einem Unternehmen arbeiten, das im Arbeitgeberverband des Bauhandwerks oder der Bauindustrie ist. Die IG BAU ruft jetzt alle Bau-Beschäftigten zum „Lohn-Check“ auf.
